バイト料の不払いにあっているのですが・・・。

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去年夏、ある新設の塾で夏期講習の講師のバイトをしたのですが、未だにバイト料を支払ってくれません。この前催促の電話をしたら、夏まで待てとか言われました。しかし、これまで何度も月末には振り込むといいつづけられてきたので、望み薄です。生徒のレベルも最悪なのでたぶんろくなとこには受からないでしょうから今春の募集に生徒が集まらずつぶれる可能性大です。何とかならないでしょうか？法学部の方の意見求む。

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労働基準局か簡易裁判所。

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早い目に手ェ打ったほうがえぇかもなぁ・・・

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消滅時効もあるよっ。２年だったかな。六法ひいてくれや。つ−か話からすると潰れるほうが早そう。法律相談所へGO，時は金なり。急げっ。所詮無記名の掲示板、ここに書かれた不確定な情報を鵜呑みにして後で後悔すんなよ。カバチタレに似たようなケースが１巻だったかな

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労働基準局がいいです。

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お金が欲しいならMAIL下さい。
akizo3x@yahoo.co.jp
話を聞いてみるだけでもOKですよ。
小遣い稼ぎにはなると思いますよ。

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正確に言うと労働基準監督署のほうだね。

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＞カバチタレに似たようなケースが１巻だったかな

知ってます。確か、不当解雇された奴がバカ社長から司法書士の助けで５０万くらいふんだくった話ですね。あーぁ、あんな方法は無いものでしょうか？

とりあえず、話を聞いてくれて皆さんありがとうございます。
強制性のある方法でお金も時間もかからない方法はないでしょうかねぇ。
ってあるわけないか。
TVでガチンコBE-BUP予備校ってのをやってましたが、学力に関していえば、あの塾はあんな感じです。夏期講習で１年生向けの授業の生徒が全員高３だったり。はぁ、夏までもたないだろーなぁー。

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責任者に直接脅しをかけに行くというのはどうでしょうか？
ポケットマネーで払ってくれるかもしれない。

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請求額が30万円までなら、「少額訴訟」制度を使うのが
いいかと思います。簡易裁判所で、「１回の審理で」
即日判決が出ます。また、事前に書類を準備するだけなので
弁護士をつける必要もありません（実際、カネにならないので
相手になってもくれない）
簡易裁判所に行けば、手続き方法を教えてくれます。
またこういう相談は、「法・経」でするのをおすすめします。

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労働局に就職したらしょぼいかな？

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＞責任者に直接脅しをかけに行くというのはどうでしょうか？

設立者は逃げたらしいです。電話に出た人の言うことなんであんまあてにならないかもしれませんが。
あと、高１の基礎の授業を受けにきた高３らの志望校が大阪市大農学部とか三重大工学部だったりしましたがほかの予備校もこんなやつらばっかなんか？

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第一号まずは小額訴訟よりも直接職場に行ったほうがいいでしょう。それでだめなら労働基準監督署へ。
それでもだめなら殺れ。

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内容証明郵便で請求してみるのはどうでしょう？
うまくいけば儲けもんかなあ〜と・・・。
もうされてたらごめんなさい。

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相談から３年弱経っているが、被害者の会、会員第一号。氏はまだもらってないのか？？
ってか、なんでageられたんだ！？

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2年越しなのに普通にレス・・・ワロタ
夏季講習の給料が次の夏って・・・終わってる。

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小額裁判がいいと思います。
法務局か裁判所で、３０００円で所定の用紙を購入して、提出すれば、裁判の手続きはＯＫです。
菅野の「労働法」の一番後ろのページに、記入方法が載っています。

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　とある自営店の小６の子供を教えていました。最初はトライのようなとこを通していたのですが、ある日、向こうから、個人にしようと言ってくれました。おぉ、それはありがたい！と思っただけでなく、向こうから時給4000円にしてるれると。まさに神降臨といった感じでしょうか。ここの店儲かってんだろなーと思いました。お子様もケータイなんかをお持ちで。私はどーも裕福に育った感じの小生意気なこの子に馴染めませんでしたが、時給のため耐えていました。
　しかし、２回続けてキャンセルしてきました。年末だったのでまぁいそがしーんだろなと。年が明けても電話に出てくれません。１か月ほどして電話をすると出てくれました。お給料をくれと言っても歯切りが悪く、じゃぁ振り込んでくださいといっても今メモる紙がないとか。
　もうこうなったら直接徴収しにいくしかないと思いキレぎみで自宅へ向かいました。そして、自営店は廃業していました。さすがに給料を請求するのは鬼なのであきらめました・・・しめて８万円ですから・・・

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あ、ほんとだ・・・日付見てなかったです・・・orz

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